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人社部門頻送“禮包”穩(wěn)就業(yè)
2022-06-28|資訊來源: 大同人才網|查看: 1474

今年以來,市人社局認真貫徹落實上級相關決策部署,強化就業(yè)優(yōu)先政策,緊緊圍繞穩(wěn)定和擴大就業(yè),想辦法、出實招、穩(wěn)就業(yè)、保民生,實施人社專項行動,頻送人社“禮包”,全力確保就業(yè)形勢穩(wěn)定。

  該局統(tǒng)籌推進穩(wěn)就業(yè)工作,主動對接企業(yè),開展企業(yè)用工缺口及困難情況調查,針對重點企業(yè)用工需求,實施人社專員服務,主動做好用工對接;積極宣傳、落實階段性社會保險費“延免減緩降”和穩(wěn)崗補貼政策,幫助企業(yè)解決實際困難,切實減輕企業(yè)負擔;加強各項優(yōu)惠政策落實,進一步擴大失業(yè)保險保障范圍、落實待遇發(fā)放,同時優(yōu)化服務、精準施策,充分利用各種途徑加大就業(yè)政策宣傳力度,實現(xiàn)更多惠企政策和資金去“找企業(yè)”,快速有效釋放政策紅利,牢牢穩(wěn)住就業(yè)崗位;千方百計讓更多勞動力就地就近就業(yè)和外出務工就業(yè),確保就業(yè)大局穩(wěn)定。

  同時,聚焦高校畢業(yè)生、農民工、就業(yè)困難人員及邊緣易致貧人口等就業(yè)特殊群體, (下轉第三版)

  

 。ㄉ辖拥谝话妫⿵娀∥⑵髽I(yè)吸納就業(yè)作用,開發(fā)公共部門崗位,增加招聘招錄規(guī)模,加強對城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員的就業(yè)援助,推動就業(yè)困難人員參加各類線上線下就業(yè)技能培訓。該局在培訓中立足本土產業(yè)發(fā)展實際和市場需求,根據參訓人員意愿,積極協(xié)調培訓機構,開展針對性就業(yè)技能培訓,提高了培訓的針對性,使更多城鄉(xiāng)勞動力掌握一技之長。此外,該局還采取“互聯(lián)網+公信力媒體+就業(yè)”模式,搭建企業(yè)和求職者就業(yè)對接平臺,指定專人進行跟蹤服務,匯總各類企業(yè)用工信息,開辦“云中攬才”直播帶崗招聘欄目,截至目前已舉辦了54期“直播帶崗”招聘活動,對接全市53家企業(yè),提供了4600多個崗位,為20000余人提供求職就業(yè)服務,2000余人實現(xiàn)就業(yè)。

  “自2021年6月我市開始培育發(fā)展數據標注(呼叫)產業(yè)等大數據服務產業(yè)以來,市委市政府先后推動引進上海潤迅集團、京東物流(大同)客戶服務中心、人和集團等集數據呼叫、數據標注、數據審核于一體的高就業(yè)率大數據服務企業(yè)。截至今年3月,我市10個縣(區(qū))均有數據標注(呼叫)企業(yè)落地,有效帶動就業(yè)6000余人,吸引了一大批青年回流大同、集聚大同!睋腥松缇窒嚓P負責人介紹,今后,該局將繼續(xù)以發(fā)展壯大數據服務產業(yè)為契機,通過數據呼叫、標注、清洗等數據服務產業(yè)創(chuàng)造5000個就業(yè)崗位,吸納更多的年輕人就地就近就業(yè),年內力爭凈增1萬人。

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