近年來，廣靈縣主動適應(yīng)新時代黨員管理新要求，建立黨員分類管理模式，不斷提升黨員隊伍管理質(zhì)量。

　　在職黨員“評星”管。該縣建立在職黨員報到登記制度，根據(jù)黨員的工作性質(zhì)、個人特長和愛好，及時組織開展公益服務(wù)、便民服務(wù)等活動，并建立活動“星級”檔案。無職黨員“定責”管。積極選派年輕有為的無職黨員從事村務(wù)監(jiān)督崗、美麗鄉(xiāng)村崗、民事調(diào)解崗、衛(wèi)生監(jiān)督崗等方面工作，激發(fā)無職黨員參與村級事務(wù)管理的能力，讓每一名黨員發(fā)揮到自己的價值。同時，通過無職黨員對標帶動、成績亮曬、群眾監(jiān)督、定期述職等方式，激勵無職黨員在鄉(xiāng)村振興、村級事務(wù)管理、村莊環(huán)境整治上當先鋒、作表率。

　　困難黨員“幫扶”管。各黨支部組織有關(guān)人員對本支部內(nèi)困難黨員進行調(diào)查摸底，全面掌握他們的家庭結(jié)構(gòu)、生活狀況、困難原因等，進行分類登記造冊，做到“三幫”，即幫思想、幫生活、幫工作。

　　流動黨員“互動”管。認真落實流動黨員登記卡制度、專人聯(lián)系制度、執(zhí)行《流動黨員活動證》制度，建立“雙向管理”模式，實行流出地與流入地黨組織“兩地管，雙落實”。

　　離退休黨員“關(guān)懷”管。依托老干部活動中心，對離退休黨員實行屬地管理，按照就近方便原則，圍繞離退休黨員的興趣愛好，在離退休黨員集中居住地、活動學習場所、興趣愛好團體、社團組織中建立基層黨組織或臨時黨組織。同時，通過面對面或短信、電話等方式及時向老黨員宣傳黨的路線方針政策，開展結(jié)對幫困、上門慰問、組織志愿者上門服務(wù)等活動，切實加強對老黨員的關(guān)愛與服務(wù)。

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